为全面贯彻落实市委十一届十三次全会暨市委经济工作会议和全市人才服务工作会议精神，大力实施人才强市战略，进一步优化营商环境，3月16日下午，市人社局人才交流中心主任原军营带队一行4人，对我区人才引进和人才服务工作进行座谈调研，区人社局刘伟局长及相关领导，辖区健康元生物研究院、国隆科技、鑫恒重工等16家规模以上企业参加了座谈会。
座谈会紧紧围绕“1+6”、高层次人才引进、“引才聚焦”、安家费，大学生见习、大学生落户补贴、高校毕业生就业创业等一系列人才引进政策贯穿始终，市局领导对这些政策进行了再宣讲，并就政策知晓率、政策的落实情况、企业人才、项目的需求，存在的问题，有什么困难，有何建议，进行了座谈。与会企业代表围绕企业自身情况，既谈了企业面临的人才短缺、人才引进难、人才流失等一系列问题；又对如何引进人才、留住人才、培育人才提了一系列合理化建议。市局调研人员对参会企业所提出的问题进行了解答。通过调研，市人社局领导对我区的人才引进和服务等各项工作给予了充分的肯定。
今年是“十四五”规划的开局之年，摸清我辖区规模以上企业人才需求情况、对营造良好的人才服务环境具有十分重要的意义。下一步，我局将进一步加大招才引智工作的力度，为我区招引更多的人才，服务企业发展，服务区域经济发展，为我区各项事业再上新台阶奠定坚实的人才基础。
