沁阳市人社局：劳动监察文明执法全力打造和谐劳动环境

2019年以来，沁阳市劳动保障监察大队秉承“执法就是服务、执法就要服务、执法必须服务”的理念，把文明执法贯穿于劳动执法工作的始终，以实际行动创造良好的执法环境，促进社会和谐发展。一是坚持全员学习法律法规制度化，政治思想教育经常化，执法练兵活动多样化，努力打造一支勤学习、善学习、精业务的劳动监察执法队伍，为文明执法奠定坚实的理论基础。二是坚持以广大劳动者利益为根本，深入企业和职工中间，广泛征求意见和建议，改进工作方法。围绕解决涉及职工根本利益的重点、难点、热点问题，充分发挥主观能动性，在管理与被管理、服务与被服务的过程中，找到最佳的结合点，努力建立和谐劳动关系。三是执法工作中坚持管理与服务相结合，教育在先，处罚在后，建立人性化、亲情化的管理格局。以人为本，树立服务意识，努力实现执法者与执法对象的和谐，执法权力与公民权利的和谐，使各种矛盾在相互理解中达到化解，力求法律效果和社会效果的最佳统一，促进劳动关系的和谐。

通过措施的实施，2019年以来共为200余名农民工追讨工资近149万元，较往年相比案件发生率、涉及欠薪人数、欠薪数额均有大幅度下降，受到了广大农民工朋友的一致好评。

（沁阳市劳动监察大队 刘璐璐）