博爱县人社局积极作为推进乡村人才振兴
我局紧扣职能职责，针对乡村振兴中的人才振兴，进行专题研究，与其他部门加强分工协作，抓好具体工作落实，助力形成推进乡村振兴的强大合力。
一、乡村振兴人才先行
为落实县域内人才统筹培养使用制度，动员各类人才下乡服务到乡村挂职、兼职和离岗创新创业制度,保障其在职称评定、工资福利、社会保障等方面的权益。我局一是对农业局所属事业单位62名农业科技人员完成项目对接协议签订；二是从检查情况看，目前我县教育、卫生、农业等系统专业技术人员均已按照要求开展支教支医支农等工作。
二、支持农民转移就业和返乡入乡创业
为完善县乡村三级就业创业服务体系,我局一是投入100多万元用于基层就业服务平台信息化建设；二是为促进农村劳动力转移就业和返乡人员就业创业，我县范围内集中发布招聘信息6批，累计参会企业80家，发布岗位2600余个，积极拓宽劳动者就业渠道。同时，加大返乡下乡创业政策力度，鼓励支持农民工回乡创业，实现我县2020年新增农村劳动力转移就业525人。