中站区人社局
部署早、举措实，全力保障企业复工复产
近日，中站区人社局在党员全员战斗在乡村社区卡点一线、全力做好新冠肺炎疫情防控工作的同时，密切监测辖区企业开复工就业形势，聚焦疫情冲击和影响，科学处理企业疫情防控和开复工之间的关系，做到“一手抓疫情防控，一手稳就业促保障”。。
一是落实就业优惠政策。按照《中站区加强企业疫情防控支持帮助企业复工复产的指导意见（试行）》等政策要求，减轻企业社保缴存负担，继续执行社保降费调基政策，对受疫情影响的企业实行失业保险金稳岗返还，对不裁员、少裁员的参保企业，按上年度实际缴纳失业保险费总额的50%予以返还，对企业及经营性人力资源服务机构招工用人按规定给予每人2000—500元的补助。加强企业就业适岗技能培训，从职业技能提升培训专账资金中安排不少于60万元，对组织职工参加职业培训的企业按政策标准给予补助。
二是调研企业用人需求。通过通讯、网络等手段，对西部产业集聚区及驻区各大企业开展调研工作，了解他们的用工、社保、农民工返岗等相关情况，及时传达疫情防控期间有关就业、社保政策，重点加强复工开工企业和待复工开工企业用工需求监测，深入了解疫情对企业生产和用工影响，摸清企业用工需求，提供精准化人力资源服务。通过对爱尔福克、东泰压力、浩邦建材、佳艺洗涤、冯氏电子、东立新材、惠强机械等10多家企业的调研，准确掌握用工缺口，及时通过微信公众平台和微信群进行转载，或转发至社区工作群，帮助企业扩大招聘范围，确保企业与求职者之间的及时、有效衔接。
三是充分发挥“互联网+就业创业”工作优势。一方面开展线上“春风行动”求职招聘，发布网上招聘会安排通知，为企业和求职群众提供网上招聘服务，搭建网上求职服务平台，收集辖区内34家企业1000多个岗位的招聘信息，全面满足企业复工开工和劳动者求职需要，为企业顺利复工、健康发展提供有力的人力资源支持。同时，开展网上就业困难人员登记、农民工求职登记、灵活就业困难人员社保补贴等各项就业创业业务，对有外出意向的人员进行疏导、稳控，确保有序外出，目前外出务工人员为299人，其中省内外出务工249人，省外外出务工50人。为符合条件的小微企业和个人通过网络系统向创业贷款中心申请贷款，帮助他们顺利就业创业。另外，指导企业开展“互联网+职业培训”，通过公众号指导企业通过网络开展员工技能培训，确保疫情期间企业职工培训不受影响，保证员工能够及时掌握新技能、学到新知识，为保障企业早日开工复产打下坚实基础。
截至目前，全区24家企业已复工复产。下一步，区人社局将进一步提升政治站位、落实工作责任，在上级人社部门的支持指导下，及时帮助企业解决复工复产遇到的困难和问题，落实人社帮扶政策，提供高效优质服务，全力支持企业抓紧恢复生产、稳定生产、扩大生产、升级生产，为中站区顺利完成经济社会发展既定目标做出积极贡献。